採用担当者の声
【採用ブログ】当社の従業員の方で多かった意見

今回は、当社で定期的に実施をしている従業員の方の声をご紹介いたします。当社では、定期的に従業員の方に一人一人に30分ほど面談をして会社に対する意見を聞いています。この声を反映させるように経営を行っておりますので、当社で働 […]

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採用担当者の声
【採用ブログ】社員の満足度が顧客満足度へ

「従業員の声を聞くのは大事だけど聞き過ぎじゃない?」 当社の経営のお話をするとこのようなご意見をいただくことがあります。 色々と聞くと確かに一理あるのですが、当社は従業員の声を全て経営に反映しているわけではありません。 […]

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採用担当者の声
【採用ブログ】会議がなぜ重要なのか?

当社では、会議での話し合いを大事にしています。 「会議なんて無駄なんじゃないの?」 このような意見も多くいただきますが、チームとして仕事をする以上はお互いの意見の共有や目標の共有は必須だと思っています。 会議という場を設 […]

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採用担当者の声
【採用ブログ】働きやすい会社を目指して

いつもお世話になっております。このブログをご覧いただき誠にありがとうございます。採用担当の齊藤です。 弊社は、北海道内で5店舗(札幌 2店・帯広2店・旭川1店)のサロンを展開しています。どのお店も働く人の意思とその地の特 […]

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